Prijali sme zamestnanca so začiatkom pracovného pomeru od 3. 2. 2025 s 3-mesačnou skúšobnou dobou, od 19. 3. 2025 začiatok PN a stále trvá. Do 19. 3. odpracoval 23 dní, čerpal 7 prekážok v práci (lekárske vyšetrenia aj doprovod člena rodiny) a aj 2 dni dovolenky. Je možné po ukončení PN s týmto zamestnancom skončiť pracovný pomer v skúšobnej dobe, teda skúšobná doba sa predlžuje o počet dní PN?
Podľa