Otázka:
Ak má uchádzač na pozíciu vedúci pedagogický zamestnanec (riaditeľ MŠ) absolvovaných 5 rokov pedagogickej činnosti, ale z toho 1 rok išlo o dohodu o vykonaní práce, nakoľko v tom čase bol v poslednom ročníku vysokej školy, môže sa mu tento rok počítať do 5. rokov pedagogickej činnosti potrebných na splnenie podmienky o výkone pedagogickej činnosti? Vedúci pedagogický zamestnanec má mať 1. atestačnú skúšku podľa zákona 317/2009 Z. z..Požiadavka vykonania prvej atestácie sa do 31. decembra 2016 neuplatňuje, ak ide o vedúceho pedagogického zamestnanca a vedúceho odborného zamestnanca, u ktorého sa podľa doterajších predpisov neuplatňovala požiadavka vykonania I. kvalifikačnej skúšky alebo jej náhrady. To znamená, že uchádzač na riaditeľa MŠ nemusí dokladovať v roku 2016 pri výberovom konaní absolvovanie 1. atestačnej skúšky, ale od 1. 1. 2017 už musí mať 1. atestačnú skúšku?
Odpoveď:
Požiadavky na výkon pedagogickej činnosti vedúceho pedagogického zamestnanca sú ustanovené v § 34 ods. 1 a 2 zákona č. 317/2009 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších p